Workshop Motivarea Angajatilor

Descriere workshop: 

Găsirea celei mai bune strategii de motivare a angajaţilor este una dintre cele mai mari preocupări ale specialiştilor HR, demonstrat fiind faptul că un angajat motivat este un angajat care îşi gestionează eficient activitatea profesională, este centrat pe soluţii, are iniţiativă pentru dezvoltarea organizaţională şi dovedeşte comportamente proactive. Cu toate acestea, de foarte multe ori, în multe companii, strategiile adoptate în acest sens, unele dintre ele foarte ingenioase, nu se dovedesc a fi eficiente.

Pentru a veni în întâmpinarea specialiştilor HR pentru creşterea nivelului motivaţional al angajaţilor, în cadrul acestui workshop, vom aborda teme precum:

  • Motivarea angajaţilor. Delimitare conceptuală.
  • Recompensare şi remunerare.
  • Factori care influenţează în mod pozitiv şi negativ nivelul motivaţional al angajaţilor.
  • Realizarea unei strategii eficiente de motivare a angajaţilor.
  • Tendinţe şi modele de succes.

Competenţe dobândite:

În urma participării la această activitate, specialiştii HR vor avea prilejul de afla de la experţi cu o vastă experienţă în domeniul resurselor umane, ce-i motivează cu adevărat pe angajaţi, cât de mult motivează salariul şi strategiile de recompensare prin bonusuri, care sunt factorii care conduc la motivarea sau demotivarea angajaţilor şi cum să realizeze o strategie de motivare, adaptată particularităţilor angajaţilor.

Perioada de derulare (estimativ): 22 februarie 2019

Număr de ore: 8 ore

Loc de desfăşurare: municipiul Iaşi (informațiile referitoare la sală sunt în curs de actualizare).

Grup tintă: 30 specialiști angajați departamentele de Resurse Umane din cadrul IMM-urilor din Regiunea Nord Est, cu activitate în sectoarele: turism și ecoturism, textile și pielărie, lemn și mobilă, industrii creative, procesarea alimentelor și băuturilor, sănătate și produse farmaceutice.

Tip de certificat obţinut: emis de furnizorul de formare profesională

Formatori: în curs de actualizare

Proiectul “Antreprenori competitivi – ocupare sustenabilă și incluzivă în sectorul economic din Regiunea Nord-Est” va fi implementat pe o perioadă de 12 luni (18.05.2018 – 17.05.2019), fiind cofinanțat din Fondul Social European prin Programul Operațional Capital Uman 2014-2020